Menokracht | Overgang en werk in organisaties

Menokracht op het werk

Met de juiste ondersteuning kunnen vrouwen blijven werken tijdens de overgang

Ruim de helft van de vrouwen ervaart invloed van overgangsklachten op het werk *

53,5% van de vrouwen overwoog op 50-jarige leeftijd met pensioen te gaan of hun wekelijkse werkuren te verminderen vanwege hinderlijke overgangsklachten **

Dat raakt energie, focus en functioneren.
Dat kost organisaties jaarlijks veel in verzuim en productieverlies.
Het hoeft niet zo te blijven.

Menokracht helpt organisaties om de overgang professioneel bespreekbaar te maken en praktisch te begeleiden met kennis, tools en interventies die werken in de dagelijkse realiteit van werk.

Of je nu als organisatie je team wilt ondersteunen, of zelf zoekt naar helderheid: je bent hier welkom.
Plan een vrijblijvende kennismaking in, we denken graag met je mee. 

Ben je hier niet als professional maar voor jezelf? Klik rechtsboven op Menotransformatie voor vrouwen.

* TNO, 2022   ** Safwan et al, 2024 

De overgang stopt niet bij de voordeur

Voor veel vrouwen speelt de overgangsfase midden in hun loopbaan.
Klachten blijven vaak onbesproken, terwijl ze wél invloed hebben op inzetbaarheid, samenwerking en prestaties.

In organisaties leidt dit tot stille uitval, misverstanden en onnodig verzuim.
Niet door onwil, maar door gebrek aan taal, kennis en structuur.

Ben je nieuwsgierig naar hoe wij ondersteunen, bekijk dan ons aanbod via bovenstaande knop. .

Aan de loopbaan van vrouwen in de overgang wordt weinig aandacht gegeven

Van stilte naar gesprek – van uitval naar kracht

Bewustwording
We brengen kennis en normalisering in organisaties, zodat de overgang geen taboe meer is maar een bespreekbaar onderdeel van duurzame inzetbaarheid.

Het goede gesprek
We helpen HR en leidinggevenden om het gesprek veilig, respectvol en professioneel te voeren zonder te medicaliseren of te problematiseren.

Praktische ondersteuning
Met tools, workshops, coaching en maatwerk begeleiden we organisaties én vrouwen naar meer regie, helderheid en balans.

Ons aanbod

Van eerste bewustwording tot duurzame verankering. Transparant, praktisch en afgestemd op jullie context. Ons aanbod kent vier verschillende categorieën. 

Instapproducten  |  Verdiepende diensten  |  Coaching  |  Train de trainer

Testimonial Coachtraject

“Een paar maanden geleden zat ik op het randje van een burn-out. Keuzes maken lukte niet meer, angst zat me in de weg en ik dacht regelmatig: Ik stop ermee.

Dankzij dit traject waarin ik wél werd gezien, als professional én als vrouw in de overgang, heb ik die gevoelens kunnen ombuigen.” 

Ilse

Testimonial Training

De herkenbaarheid van dingen. Het er met elkaar “gewoon” over kunnen hebben De manier waarop de training werd geven. Met een bepaalde luchtigheid en humor, zonder de serieusheid te missen.

Een aantal vrouwen hebben mij al aangesproken om te zeggen dat ze het echt een waardevolle bijeenkomst vonden.“

VVT organisatie

Testimonial Train de Trainer

“Dag dames, Bijna de hele cursus doorlopen en wow…..ik ben onder de indruk en wat een fenomenaal mooie uitgebreide full insight platform hebben jullie voor elkaar gekregen. Was er gisteren wat stil van zelfs en dat wil wat zeggen . Ik ben waanzinnig dankbaar dat ik via een vriendin met jullie in contact gekomen ben. Voilà, wou dit even delen.

Warme groet, Heidi

 Enkele partners met wie we samenwerken

 Een kleine greep uit de organisaties die we ondersteunen

Menokracht werkt samen met vele andere organisaties en partijen om gezamenlijk het werkklimaat te verbeteren voor vrouwen in de overgang.

wat past bij jullie organisatie?

In een kort gesprek brengen we jullie situatie in kaart en verkennen we samen wat nu helpend is. Helder, praktisch en afgestemd op jullie context. Altijd vrijblijvend. 

Plan een kennismaking in via onderstaande knop